Об этом сообщила начальница инспекции по вопросам труда и занятости населения Татьяна Янушкевич.
По ее словам, проверять будут официальное оформление работников, зарплаты в конвертах, а также предоставление сотрудникам отпусков и других социальных гарантий.
За нарушение законодательства работодателям грозит штраф до 96 тысяч гривен за одного сотрудника. Если инспектора не допустят к проверке – взыскание с предприятия будет достигать 320 тысяч гривен.